Resmî Gazete’de Yayımlandı: Kurumlar Arası Geçici Görevlendirmeye Yeni Düzenleme!
Kurumlar Arası Geçici Görevlendirme Yönetmeliği Değişti: Aday Memurlar ve Şifahi Bildirimlere Yeni Düzenleme!
Kurumlar Arası Geçici Görevlendirme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yapılan yeni düzenleme ile geçici görevlendirme süreçlerinde önemli şartlar ve kısıtlamalar getirildi.
Adaylık ve Stajyerlik Dönemindekiler Görevlendirilemeyecek
Yönetmeliğin 8’inci maddesinde yapılan değişiklikle; adaylık, stajyerlik veya yardımcılık gibi yetişme ve yeterlik döneminde bulunan kariyer meslek personelinin yönetmelik kapsamında geçici olarak görevlendirilemeyeceği hüküm altına alındı. Ayrıca yapılan atıflar, Öğretmenlik Mesleği Kanunu ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili hükümleriyle uyumlu hale getirildi.
Sisteme Bildirilmeyen Görevlendirmeler İptal Sayılacak
Geçici görevlendirme işlemlerinin dijital takibine ilişkin de kritik bir adım atıldı. Yönetmeliğin 10’uncu maddesinde yapılan düzenlemeyle, kamu personeli bilgi sisteminin bulunduğu kurumun internet sitesindeki uygulamaların esas alınacağı belirtildi. Eklenen yeni hükme göre; “Kamu personeli bilgi sistemine bildirimi yapılmayan geçici görevlendirme işlemi iptal edilmiş sayılır.” ifadesiyle kayıt dışı veya usulsüz görevlendirmelerin önüne geçilmesi hedeflendi.
Cumhurbaşkanlığı tarafından yürütülen yeni yönetmelik, yayımlandığı tarih itibarıyla yürürlüğe girdi.
